Socialnämnden i Svalövs kommun har genomfört kraftiga besparingar inom hemtjänsten och särskilda boenden. Totalt har 28 vårdbiträden fått lämna under 2025 – den sista av dem i augusti. Samtidigt är vårdpersonalen redan hårt belastad. Mellan januari och augusti har över 4 200 övertidstimmar registrerats.

– Visst, nedskärningarna har lett till att de ekonomiska siffrorna nu ser bättre ut, men de snabba nedskärningarna försämrar arbetsmiljön och riskerar vårdens kvalitet. Personalen ska nu klara av samma jobb med färre kollegor, säger Anders Malmros, ledamot i kommunfullmäktige för Vänsterpartiet.

Även inom de styrande partierna som drivit igenom besparingen finns oro för följderna av nedskärningarna.

– Det är för tidigt att säga hur det blir. De flesta slutade i augusti och först nu börjar vi se effekterna, säger Anna Berg von Linde (M), vice ordförande i socialnämnden.

Hur ska personalen klara arbetet när de blivit färre om de redan nu tvingats ta ut tusentals övertidstimmar?

– Det är klart att det finns en oro. Vi följer konsekvenserna av uppsägningarna, men andra kommuner har klarat det, säger Anna Berg von Linde.

Bakgrunden är att vården i Svalövs kommun länge har varit dyrare än i många andra kommuner. Efter nedskärningarna ligger kostnaderna nu på en nivå som motsvarar liknande kommuner.

– Det har gått för snabbt. Frågan är om man inte hade kunnat göra besparingarna på ett mer hållbart och långsiktigt vis, säger Anders Malmros, ledamot i kommunfullmäktige för Vänsterpartiet.

Hiram Li
hiram.li@skanesfolkblad.se