–Det finns inte förutsättningar för att ha tillräcklig grundbemanning, säger Veton Kalici, ordförande för Kommunal i Skåne på en presskonferens som  de anordnar tillsammans med Vårdförbundet.

Han beskriver verkligheten för anställda inom regionens sjukvård som präglad av stress och hög arbetsbelastning. Den personal som finns pressas ofta till att göra fler arbetsuppgifter och ta fler pass än de orkar, menar han. 

– Vi tycker om våra patienter och vill ge vård men när det blir för mycket måste prioritera mellan olika arbetsuppgifter – och i värsta fall  mellan patienter.  Det drabbar i slutändan patienterna och kvaliteten på vården, säger han. 

I sin budget har regionen skjutit till 1.4 miljarder kronor till sjukvården. Totalt får vården på nästan 50 miljarder kronor. Men enligt Kommunal är detta alldeles för lite. 

– Det mesta av det äts upp av de löneökningar som redan är framförhandlade. Det är dyrt att bedriva vård om man vill att folk ska vara friska. Vi har en åldrande befolkning, konstaterar Agneta Persson, huvudskyddsombud på SUS i Malmö.

Hon menar att en skattehöjning, för att säkerställa en bättre vård,  skulle ligga i både vårdpersonalens och befolkningens intresse.

– Jag tror inte att skåningarna skulle ha något emot att betala lite mer i skatt om det innebar en trygg och fungerande vård, säger Agneta Persson.

Skåne har landets tredje lägsta regionskatt. Samtidigt ser det ljusare ut för regionens ekonomi – inflationen sjunker och konjunkturen stärks. Oppositionen har  sina skuggbudgetar under flera år föreslagit skattehöjningar för att finansera satsningar på vården. Något som styret dock sagt nej till. 

– Det är viktigt att vi inte höjer skatten när man nationellt försöker få igång en högre sysselsättning, säger regionstyrelsens ordförande Carl-Johan Sonesson (M).

Hiram Li
hiram.li@skenesfolkblad.se