Unga sommarjobbare fick koll på sina rättigheter

Teslastrejken har gjort facket mer känt bland unga som precis börjat arbeta. Det är en av slutsatserna från LO-fackens uppsökande arbete under sommaren.

Under början av sommaren gick fackförbund inom LO samman för att söka upp unga sommararbetare.

– Vi är inte primärt ute efter att upptäcka fel och brister på arbetsplatserna, utan att det ska vara kul och häftigt att möta facket. Vi ska vara uppmuntrande och positiva. Sen kan vi informera om saker de unga kan tänka på, säger Jenny Sjöstedt, ordförande för LO-distriktets regionala ungkommitté och medlem i Hotell- och restaurangfacket.

LO-fackens patruller med elva unga representanter träffade drygt 2 000 sommararbetare vid sina besök.

– Det är många som träffar facket för första gången. För oss är det viktigt att ungas arbete bevakas. De är oftare med om arbetsplatsolyckor och riskerar att utnyttjas. Vi vill ge de unga verktyg till att kunna påverka arbetsplatsen och få bättre koll på vad som gäller. Facket är inte bara något man ringer till när det är något fel, säger Jenny Sjöstedt.

Syftet med kampanjen är inte att värva medlemmar, menar Jenny Sjöstedt. Däremot ska kampanjen skapa intresse för att gå med senare i yrkeslivet. Studier visar att personer som inte blivit fackliga medlemmar när de passerat 30 års ålder är svåra att locka resten av yrkeslivet.

Problem som sommararbetarna oftast tog upp var värmen och att inte alla arbetsgivare har skrivit anställningsavtal med sina anställda. Annat gäller schemaläggning, raster och hur många timmar det är tillåtet att arbeta. Besöken gjordes på arbetsplatser i hela Skåne.

Anders Malmström
anders.malmstrom@skanesfolkblad.se